Iran Moura, Valmir da Integral e Marlúcio Santos

Em um encontro marcado por memória, aprendizado e visão estratégica, os empresários Iran Moura, presidente da Associação Comercial e Industrial de Parauapebas (ACIP), e Marlúcio Santos, vice-presidente da entidade, estiveram reunidos na sexta-feira (23) com um dos personagens mais emblemáticos da formação de mão de obra na Província Mineral de Carajás: Valmir Mariano, popularmente conhecido como Valmir da Integral e chamado pelos mais próximos apenas de Seu Valmir.

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A conversa ocorreu na casa do próprio Seu Valmir, em um ambiente acolhedor, de bate-papo franco e descontraído, mas carregado de história. Mais do que uma visita institucional, o encontro se transformou em um verdadeiro resgate sobre como Parauapebas construiu sua base industrial e profissional — e a respeito dos desafios que ainda persistem.

Uma vida dedicada ao trabalho e à formação de pessoas

Natural de Uberaba (MG), Valmir Mariano chegou ao Sul do Pará ainda na década de 1980, no início do Projeto Carajás, para atuar na montagem de equipamentos para mineração, num período em que praticamente tudo precisava ser construído do zero — inclusive a mão de obra.

À frente da empresa Integral, Seu Valmir ajudou a escrever um capítulo decisivo da história econômica de Parauapebas. Ao longo de décadas, assinou cerca de 45 mil carteiras de trabalho e manteve a Integral operando por anos e anos de forma contínua na região.

Houve um período emblemático em que a empresa ultrapassou a marca de cinco mil empregados simultaneamente, consolidando-se como um dos maiores polos geradores de emprego e qualificação do sudeste do Pará.

Mais do que empregar, a Integral formou profissionais. Dela saíram trabalhadores que hoje comandam empresas consolidadas em Parauapebas, como Nordeste, Omega, Plangecom, Usimig, entre outras, todas frutos diretos ou indiretos desse ciclo de formação.

Além de empresário e formador de mão de obra, Valmir Mariano também foi prefeito de Parauapebas entre 2013 e 2016, período em que, segundo ele próprio relembrou, reforçou ainda mais sua convicção de que educação técnica e qualificação profissional são a base do desenvolvimento sustentável.

Iran Moura: da Integral à liderança empresarial

A história da Integral também se confunde diretamente com a trajetória do próprio do empresário Iran Moura. Antes de se tornar um dos grandes empresários da região e presidente da ACIP, Iran iniciou sua caminhada profissional dentro da Integral, onde chegou ainda jovem, como ajudante.

Ao longo dos anos, incentivado pelo próprio Seu Valmir, Iran buscou qualificação, estudou, se formou e cresceu profissionalmente dentro da empresa, até assumir o cargo de gerente administrativo da Integral.

“A Integral me deu oportunidade, mas, mais do que isso, me incentivou a estudar e a me qualificar. O Seu Valmir sempre dizia que conhecimento ninguém tira da gente. Isso foi determinante para a minha vida profissional”, reforçou Iran durante a conversa.

Para ele, sua própria trajetória é a prova concreta de que investir em pessoas gera líderes, empresários e desenvolvimento regional. “Se hoje eu estou aqui, como empresário e presidente da ACIP, é porque lá atrás alguém acreditou, abriu portas e ensinou”, completou.

O impacto do encontro na visão dos empresários da ACIP

O empresário Marlúcio Santos, vice-presidente da ACIP, destacou que saiu do encontro impressionado não apenas pelos números, mas pelas histórias humanas compartilhadas na casa de Seu Valmir.

“O Seu Valmir começou a trabalhar aos oito anos de idade, numa oficina. Hoje, prestes a completar 80 anos, ele carrega uma lucidez, uma memória e uma visão de futuro que nos dão uma verdadeira aula. A escassez de mão de obra já era uma realidade naquela época, e continua sendo hoje”, afirmou.

Para Marlúcio, o relato reforça a necessidade de investir fortemente na formação local. “Se naquela época já faltava gente qualificada, imagine agora, com uma Província Mineral como Carajás em plena atividade”, avaliou.

Os números confirmam: o desafio da qualificação é urgente

Dados recentes do Mapa do Trabalho Industrial, elaborado pelo Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI), apontam que o estado do Pará precisará qualificar cerca de 286 mil profissionais até 2027, especialmente em áreas ligadas à indústria, metalmecânica, manutenção, logística e construção — setores diretamente conectados à mineração.

No cenário nacional, o desafio é ainda maior: o Brasil precisará qualificar aproximadamente 14 milhões de trabalhadores nos próximos anos para atender à demanda da indústria e da infraestrutura.

Para o presidente da ACIP, esses números apenas reforçam o que ele viveu na prática dentro da Integral. “Investir em educação profissional não é gasto, é estratégia. Eu sou resultado disso”, afirmou.

A “escola” da Integral: aprender no horário do almoço

Um dos momentos mais marcantes da conversa foi quando Seu Valmir relembrou como funcionava sua verdadeira escola de formação.

Na Integral, o horário de almoço virava sala de aula. Ele próprio parava para ensinar caldeiraria, solda, leitura de projetos e técnicas industriais aos ajudantes que demonstravam interesse.

“Ele gastou milhares e milhares de eletrodos ensinando como fazer uma solda correta, como trabalhar com segurança e qualidade. Muitos aprenderam ali e levaram esse conhecimento para a vida inteira”, relembrou Iran.

Um legado que aponta o futuro

O encontro entre os empresários Iran Moura e Marlúcio Santos com Valmir Mariano deixou uma mensagem clara: a história da Integral mostra que qualificação profissional sempre foi escassa — e sempre foi decisiva.

Num território estratégico como a Província Mineral de Carajás, investir na formação dos jovens é mais do que uma escolha: é uma necessidade urgente.

E poucos simbolizam essa missão com tanta autoridade quanto Seu Valmir — um homem que transformou canteiros de obra em salas de aula, formou milhares de profissionais e ajudou a construir, com trabalho e conhecimento, o presente e o futuro de Parauapebas.

Redação CKS Online