Trabalhadores após capacitação em perícia e assistência em insalubridade e periculosidade
O mês de setembro foi de grandes resultados e expansão para a Omega Service, que celebrou a conquista de novos contratos, simbolizando maior confiança e o reforço de parcerias, segundo balanço divulgado pela comunicação da empresa. Com isso, a Ômega segue cumprindo suas metas e ampliando as operações, o que consolida o crescimento sustentável e o fortalecimento de sua presença no mercado.
Em paralelo à expansão, a Ômega Service investiu na capacitação de suas equipes, promovendo um curso sobre Perícia Judicial e Assistência Técnica em Insalubridade e Periculosidade nos dias 25 e 26 de setembro de 2025. O treinamento foi direcionado às equipes de SSMA e RH matricial, buscando aprofundar o conhecimento técnico e jurídico dos profissionais sobre as práticas relacionadas a perícias trabalhistas.
O curso abordou temas essenciais como a fundamentação legal, as diferenças entre perícia judicial e assistência técnica, e a interpretação das NRs 15 e 16, com foco na eficácia das medidas de proteção. A iniciativa demonstra o comprometimento da empresa com a capacitação contínua e a excelência na gestão de Segurança, Saúde e Meio Ambiente.
A segurança operacional também foi uma prioridade com a realização de diversas turmas de Treinamento Prático em Trabalho em Altura para a equipe de Segurança do Trabalho. Essas ações fazem parte do Plano de Ação Estruturante da Omega Service, que visa o objetivo zero dano, reforçando que a saúde e a segurança do trabalhador são prioridade máxima.
No âmbito social, o Projeto Pão da Esperança foi concluído com sucesso. Essa iniciativa, parte do Programa Evolução Social Omega (desenvolvida pelos programas PESO e Partilhar), capacitou 25 mulheres em Serra Pelada (PA) em panificação e confeitaria artesanal. O projeto promoveu o empreendedorismo, a autonomia financeira e o desenvolvimento local, simbolizando novas oportunidades de transformação.
Finalmente, a empresa realizou diversas ações de conscientização em apoio à campanha Setembro Amarelo, valorizando a vida e o bem-estar de seus colaboradores. Foram promovidas imersões técnicas, momentos de reflexão e atividades focadas em fortalecer um ambiente de trabalho mais humano, acolhedor e empático.
