Programa educacional da Komatsu atinge 500 formados em sete anos

Cursos oferecem bolsa e qualificação para atuação de homens e mulheres na indústria. Participantes saem aptos a trabalhar em áreas como Manutenção e Soldagem.

O KIP – Programa de Imersão da Komatsu (Komatsu Immersion Program) celebra a marca de mais de 500 alunos formados em seus sete anos de existência. A iniciativa visa fornecer bolsa e qualificação técnica para a inserção de profissionais, homens e mulheres, no mercado industrial.

Do total de graduados, mais de 300 foram contratados por empresas do mercado, um indicativo do impacto do programa na empregabilidade e no desenvolvimento de comunidades nas regiões onde a Komatsu atua, especialmente no setor de mineração.

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Samuel Pereira está entre os beneficiados pelo KIP. Ele concluiu o curso de Manutenção em janeiro de 2022 e foi contratado em agosto do mesmo ano pela Komatsu, atuando como eletromecânico em Carajás (PA) desde então e afirma que participar do programa foi um divisor de águas em sua carreira.

“Iniciei como assistente de serviços e hoje atuo como suporte, o que reflete minha evolução profissional e pessoal. Essa jornada me trouxe oportunidades únicas. tive acesso a uma grande diversidade de conhecimentos, novas culturas e experiências inesquecíveis. Tudo isso ampliou minha visão de mundo e fortaleceu minha trajetória”, relata.

Samuel Pereira

O KIP tem como objetivo desenvolver talentos locais e fortalecer a educação técnica. Seus participantes, espalhados pelo Pará (Parauapebas e Porto Trombetas) e Minas Gerais (Conceição do Mato Dentro, Itabura, Ouro Branco e Itabirito), estão atuando na Komatsu e em empresas parceiras e clientes.

A Komatsu afirma que o programa ultrapassa a capacitação técnica, representando acesso e oportunidade e promovendo o crescimento profissional dos envolvidos. Os cursos são descritos como intensivos e práticos, preparando os alunos para funções de alta demanda no setor industrial.

“O KIP é mais do que capacitação – é transformação de vidas. Os cursos são intensivos e práticos, preparando os alunos para atuar com excelência e segurança em funções altamente demandadas no setor industrial”, enfatiza Leonardo Andreatta, diretor de Remanufatura da Komatsu.

A empresa destaca que a iniciativa visa complementar os conteúdos recebidos nas escolas tradicionais, oferecendo uma profissão e favorecendo o desenvolvimento de carreira, além de fornecer mão de obra qualificada, o que contribui para a segurança das operações e fortalece a indústria da mineração.

O KIP é conduzido em parceria com instituições de formação técnica e social, como Senai, IEL e Sophie Link.


Sobre Komatsu

A Komatsu desenvolve e fornece tecnologias, equipamentos e serviços para os mercados de construção, mineração, empilhadeiras, industrial e florestal. Há mais de um século, a empresa tem criado valor para os seus clientes por meio da inovação na produção e na tecnologia, estabelecendo parcerias com terceiros para capacitar um futuro sustentável onde as pessoas, os negócios e o planeta prosperem juntos. Indústrias de ponta em todo o mundo utilizam as soluções da Komatsu para desenvolver infraestruturas modernas, extrair minerais fundamentais, gerir florestas e criar produtos de consumo. As redes globais de serviços e distribuidores da empresa apoiam as operações dos clientes para aprimorar a segurança e promover a produtividade, enquanto trabalham para otimizar o desempenho.

Redação CKS Online, com informações da Ascom Komatsu

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